7 月 18 日消息，据路透社报道，美国加州奥克兰联邦地区法官威廉 · 奥里克驳回了 Meta 旗下 26 名员工的申请。26 名员工要求法院在仲裁结束前阻止 Meta 解雇他们，并指控 Meta 利用 AI 系统筛选裁员对象，身有残疾或请过医疗假的员工因此遭到针对。

奥里克在书面命令中提到，员工提出的法律主张将由非公开仲裁审理，在仲裁作出实体裁决前，法院不会阻止 Meta 从 7 月 22 日起推进裁员。他认为，员工未能证明失去工作会造成法院签发紧急禁令所要求的「不可弥补损害」。

原告律师在联合声明中表示，奥里克虽然驳回申请，但也承认诉讼对 Meta 的做法提出了「严重问题」。法院明确表示，可能根据双方就裁员过程中是否使用 AI 以及如何使用 AI 所提供的任何补充证据，重新考虑裁决。（来源：IT 之家）